삼성전자, 임원에 자사주 성과급 1750억원…노태문 62억원 '최다'

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2024년 OPI 첫 주식 지급…임원 1051명에 115만주
정현호 20억·박학규 16억·전영현 7억8000만원 받아
자사주 성과급 제도, 올해부터 직원으로 확대 적용

[아이뉴스24 권서아 기자] 노태문 디바이스경험(DX) 부문장(사장)이 초과이익성과급(OPI)을 주식으로 받을 수 있도록 한 제도 도입 이후 첫 보상으로 62억원 규모의 자사주를 수령한 것으로 나타났다.

3일 삼성전자에 따르면 회사는 지난 26일 2024년 성과에 대한 초과이익성과급(OPI)을 자사주로 지급했다. 지급 대상은 임원 1051명으로, 총 115만2022주가 배분됐다. 지급일 종가 기준 주당 가격은 15만2100원이다.

왼쪽부터 노태문 삼성전자 DX부문장(사장), 전영현 DS부문장(부회장). [사진=삼성전자]

노태문 사장은 4만579주를 받아 61억7207만원 규모의 자사주를 수령했다. 초대 사업지원실장인 박학규 사장은 1만746주로 16억3447만원어치를 받았다.

디바이스솔루션(DS) 부문장인 전영현 부회장은 5135주, 7억8103만원어치를 수령했다.

전 부회장은 2024년 5월 DS 부문장에 취임해 근무 일수가 상대적으로 적었던 점이 지급 규모에 반영된 것으로 알려졌다.

지난해 말 사업지원TF장에서 회장 보좌역으로 물러난 정현호 부회장은 1만3368주를 받아 20억3328만원어치를 수령했다. 노태문 사장에 이어 두 번째로 많은 금액이다.

OPI는 사업부 실적이 연간 목표를 초과 달성할 경우 초과 이익의 20% 범위 내에서 연봉의 최대 50%까지 지급하는 성과급 제도다.

삼성전자는 지난해 1월 임원을 대상으로 OPI를 자사주로 받을 수 있도록 하는 주식보상 제도를 도입했다.

삼성전자는 올해부터 자사주 성과급 주식보상 제도를 직원들에게도 확대 적용했다.

아울러 임원들의 자사주 선택 비율도 기존 50~100%에서 직원과 동일한 0~50%로 조정했다.

/권서아 기자(seoahkwon@inews24.com)

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